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三八婦女節(jié)不放假,有加班費(fèi)嗎?

假期來(lái)了!

3月8日

“三八”國(guó)際婦女節(jié)

婦女放假半天

不調(diào)休

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但有的用人單位并不放假2_05

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昨天

#婦女節(jié)給加班費(fèi)嗎#引起網(wǎng)友熱議

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三八婦女節(jié)當(dāng)天不放假

有加班費(fèi)嗎?

依據(jù)
《勞動(dòng)和社會(huì)保障部辦公廳關(guān)于部分公民放假有關(guān)工資問題的函》
(勞社廳函〔2000〕18號(hào))規(guī)定
在部分公民放假的節(jié)日期間
對(duì)參加社會(huì)或單位組織慶?;顒?dòng)
和照常工作的職工
單位應(yīng)支付工資報(bào)酬
但不支付加班工資
如果該節(jié)日恰逢星期六、星期日
單位安排職工加班工作
則應(yīng)當(dāng)依法支付休息日的加班工資
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用人單位
沒有發(fā)放婦女節(jié)福利的法定義務(wù)
但是如果集體合同、勞動(dòng)合同里面有約定
或者規(guī)章制度里面有規(guī)定
應(yīng)該按此約定、規(guī)定處理
對(duì)于用人單位
在“婦女節(jié)”向女職工發(fā)放的福利
根據(jù)《關(guān)于工資總額組成的規(guī)定》的相關(guān)規(guī)定
不計(jì)入工資總額

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?兩會(huì)期間

女性相關(guān)話題引熱議

兩會(huì)期間
女性相關(guān)話題引起代表委員的熱烈討論
為了更好地保障廣大婦女權(quán)益
代表委員從女性
權(quán)益保障、
婚育問題、
就業(yè)問題等角度
從各自的領(lǐng)域出發(fā)
帶來(lái)了自己的思考和建議
全國(guó)政協(xié)委員馬璐:
適度強(qiáng)化關(guān)于孕期、哺乳期女職工
勞動(dòng)保護(hù)相關(guān)規(guī)定
明確細(xì)化產(chǎn)假前工資標(biāo)準(zhǔn)
孕期哺乳期調(diào)崗
產(chǎn)后返崗
用人單位預(yù)防
和制止性騷擾等相關(guān)規(guī)定
關(guān)注女職工身心健康
合理增加關(guān)于女職工衛(wèi)生費(fèi)
婦科疾病和乳腺疾病檢查
女職工心理健康等相關(guān)規(guī)定

全國(guó)政協(xié)委員彭靜:

建議人力資源和社會(huì)保障部

完善婦女平等參與市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的就業(yè)機(jī)制

指導(dǎo)督促用人單位落實(shí)

女職工特殊勞動(dòng)保護(hù)、

平等享受福利待遇、

晉職晉級(jí)、

職稱評(píng)聘等制度;

同時(shí)應(yīng)當(dāng)強(qiáng)化監(jiān)察執(zhí)法

適時(shí)修訂人社領(lǐng)域隨機(jī)抽查事項(xiàng)清單

增加?jì)D女權(quán)益保障法明確的執(zhí)法事項(xiàng)

加大清理整頓人力資源市場(chǎng)

規(guī)范勞動(dòng)用工等重點(diǎn)領(lǐng)域執(zhí)法力度

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?取消調(diào)休制度引熱議

除了婦女節(jié)

兩會(huì)期間

還有很多關(guān)于假期的“建議”

被大家關(guān)注

很多與假日有關(guān)的話題

也同樣登上了熱搜榜

全國(guó)人大代表庹慶明提出:

春節(jié)法定假期增加2天

實(shí)際形成9天長(zhǎng)假

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庹慶明建議:

春節(jié)的法定假期從除夕到正月初四

共計(jì)5天

加上兩個(gè)雙休日,共計(jì)9天

幾乎不涉及調(diào)休

會(huì)產(chǎn)生巨大的經(jīng)濟(jì)社會(huì)效益

建議一出

便有網(wǎng)友將討論焦點(diǎn)

落在“調(diào)休”上

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在我國(guó)

節(jié)假日調(diào)休由來(lái)已久

全國(guó)人大代表趙皖平認(rèn)為

春節(jié)看似七天的小長(zhǎng)假

包含了雙休日和調(diào)休

滿打滿算其實(shí)休了三天

調(diào)休讓春節(jié)假期“變了味”

疲憊感攀升

還沒陪伴父母幾天就要復(fù)工復(fù)產(chǎn)

老百姓心里不痛快

干活也使不上勁

年味自然就變淡了

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拼長(zhǎng)假就像數(shù)學(xué)題

假期的長(zhǎng)短

是無(wú)數(shù)人的意愿和博弈的結(jié)果

實(shí)際上

隨著經(jīng)濟(jì)發(fā)展、國(guó)民收入增加

人們休閑的欲望變強(qiáng)

很多單位、民營(yíng)企業(yè)也出現(xiàn)了

“提前一兩天放假、晚一兩天返崗”的現(xiàn)象

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有學(xué)者指出

目前

我國(guó)法定節(jié)假日與其他國(guó)家相比并不算多

完全有增加假日長(zhǎng)度的空間

可以直接延長(zhǎng)春節(jié)假期

在不改變每年節(jié)假日總數(shù)的情況下

也可以適當(dāng)調(diào)節(jié)其他節(jié)假日

挪出幾天到春節(jié)

同時(shí)

增加假期的建議頻頻出現(xiàn)

早在2022年全國(guó)兩會(huì)期間

全國(guó)人大代表周善紅、吉桂鳳、李小莉

都提出過(guò)建議

將春節(jié)假期適當(dāng)延長(zhǎng)至10天

對(duì)于不同代表們的建議

網(wǎng)友們紛紛提出意見

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假期多了是好事

但落實(shí)當(dāng)下更重要

比如

嚴(yán)格落實(shí)八小時(shí)工作制

讓大家少加班

盡量不加班

尤其是一些特殊崗位

落實(shí)加班費(fèi)

該給的錢都給到位

不亂扣

嚴(yán)格落實(shí)雙休制

別理所當(dāng)然地把周末變成“合理加班”等

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這些節(jié)日部分公民放假

除了婦女節(jié)
還有這些節(jié)日部分公民放假:
青年節(jié)(5月4日)
14周歲以上到28周歲的青年
放假半天
兒童節(jié)(6月1日)
不滿14周歲的少年兒童
放假1天
中國(guó)人民解放軍建軍紀(jì)念日
(8月1日)
現(xiàn)役軍人放假半天
根據(jù)
《全國(guó)年節(jié)及紀(jì)念日放假辦法》
部分公民放假的假日
如果適逢星期六、星期日
不再補(bǔ)假
今年
婦女節(jié)、青年節(jié)、兒童節(jié)
和中國(guó)人民解放軍建軍紀(jì)念日
都在工作日

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今年上半年還有哪些假?

今年清明節(jié)是周三
4月5日放假
共1天
沒有調(diào)休
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勞動(dòng)節(jié)放假5天
今年勞動(dòng)節(jié)
4月29日至5月3日放假調(diào)休
共5天
4月23日(星期日)
5月6日(星期六)上班
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端午節(jié)放假3天
今年端午節(jié)
6月22日至24日放假調(diào)休
共3天
6月25日(星期日)上班
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這些節(jié)假日,你都放假嗎?
歡迎在評(píng)論區(qū)說(shuō)說(shuō)哦~
來(lái)源:央視網(wǎng)

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